Zamralita, Zamralita, Universitas Tarumanagara, Indonesia

• Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni Vol. 7 No. 3 (2023): Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni - Articles
  PERAN BURNOUT SEBAGAI MEDIATOR PADA HUBUNGAN STRES DIGITAL DENGAN INTENSI KELUAR KERJA
  Abstract  PDF
• Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni Vol. 7 No. 3 (2023): Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni - Articles
  STUDI PADA KARYAWAN TEKNOLOGI INFORMASI: PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL DENGAN KETERIKATAN KERJA SEBAGAI MEDIATOR
  Abstract  PDF
• Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni Vol. 4 No. 1 (2020): Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni - Articles
  APAKAH PEMBERDAYAAN PSIKOLOGIS DAN PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI MENDUKUNG KESIAPAN UNTUK BERUBAH ?
  Abstract  PDF
• Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni Vol. 4 No. 2 (2020): Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni - Articles
  PENGARUH DUKUNGAN SOSIAL SEBAGAI MODERATOR KETIDAKSEIMBANGAN KEHIDUPAN-KERJA DAN KETERIKATAN KERJA PERAWAT
  Abstract  PDF
• Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni Vol. 6 No. 1 (2022): Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni - Articles
  GAMBARAN KUALITAS KEHIDUPAN KERJA TENAGA KEPENDIDIKAN PERGURUAN TINGGI X PADA MASA PANDEMI COVID-19
  Abstract  PDF
• Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni Vol. 3 No. 1 (2019): Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni - Articles
  PERANAN REAKSI STRES KERJA TERHADAP KUALITAS HIDUP PADA PEKERJA LEVEL OPERATOR
  Abstract  PDF
• Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni Vol. 4 No. 2 (2020): Jurnal Muara Ilmu Sosial, Humaniora, dan Seni - Articles
  PROFIL FAKTOR KEPRIBADIAN MALADAPTIF PADA DEWASA AWAL: STUDI DESKRIPTIF
  Abstract  PDF  CTA