PENGARUH KOMPETENSI DAN INTEGRITAS TERHADAP PENCEGAHAN KECURANGAN DENGAN PENGENDALIAN INTERNAL SEBAGAI VARIABEL MEDIASI

Main Article Content

Muhammad Ramadhan Arif
Sukrisno Agoes

Abstract

This study aims to analyze the effect of competence, integrity, and experience on fraud prevention with internal
control as a mediating variable. This study uses internal auditors as the object of research. The data used are
primary data in the form of questionnaires distributed to internal auditors who work at commercial property
companies. There are 81 questionnaires were distributed to respondents and 73 returned. This study used a
quantitative approach and used multiple linear regression analysis with additional validity and reliability tests. This
study also uses hypothesis testing in the form of t statistic test and coefficient of determination test. The results of
this study indicate that competence, integrity and internal control have an effect on fraud prevention, while the
experience variable has no effect on fraud prevention, and integrity has no effect on internal control, for competence
and experience variables have no effect on internal control.

Article Details

Section
Articles

References

Anggara, I. K. Y., & Suprasto, H. B. (2020). Pengaruh Integritas dan Moralitas Individu pada

Kecurangan Akuntansi dengan Sistem Pengendalian Internal sebagai Variabel Mediasi. EJurnal Akuntansi Universitas Udayana, 30(9), 2296–2310.

https://doi.org/10.24843/EJA.2020.v30.i09.p10

Aswad, H., Hasan, A., & Indrawati, N. (2018). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi

Kecenderungan Kecurangan Akuntansi Dengan Keefektifan Pengendalian Internal Sebagai

Variabel Moderasi (Studi pada Perusahaan Perkebunan Kelapa Sawit Swasta di Provinsi

Riau). Jurnal Akuntansi, 6(2), 12–26.

Dasila, R. A., & Hajering, H. (2019). Pengaruh Pengalaman, Independensi Dan Skeptisme

Profesional Auditor Terhadap Pendeteksian Fraud. Jurnal Ilmu Ekonomi, 2(1), 69–73.

Delaila, S. I., & Suzan, L. (2015). Pengaruh Independensi, Keahlian Profesional Dan

Pengalaman Kerja Auditor Internal Terhadap Efektivitas Pengendalian (Survey Pada

Bumn Yang Berkantor Pusat Di Wilayah Bandung) the Influence of Independence ,

Proffesional Skills , Work Experience Internal A.

Dewi, P. F. K., Yuniarta, G. A., & Wahyuni, M. A. (2017). Pengaruh Moralitas, Integritas,

Komitmen Organisasi Dan Pengendalian Internal Kas Terhadap Pencegahan Kecurangan (

Fraud ) Dalam Pelaksanaan Program Subsidi Beras Bagi Masyarakat Berpendapatan

Rendah (Studi Pada Desa Di Kabupaten Buleleng). E-Jurnal Akuntansi Universitas

Udayana, 1(1), 1–12.

Gea, A. A. (2014). Integritas Personal dan Kepemimpinan Etis. Humaniora, 5(2), 950–959.

https://doi.org/10.21512/humaniora.v5i2.3197

Putra, I. kadek. I. D. U., Sujana, E., & Darmawan, N. A. S. (2014). Pengaruh Kompetensi

Auditor Internal dan Kualitas Jasa Audit Internal terhadap Efektivitas Pengendalian Intern

dan Perwujudan Good Corporate Governance (GCG). E-Journal S1 Ak Universitas Pendidikan Ganesha, 2(1), 1–11.

Sedamaryanti (2015). Manajemen Sumber Daya Manusia.Aditama. Bandung

Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung: Alfabeta.