WIRYADINATA, S.; ROSTIANA. Peran Mediasi dari Keterikatan Kerja Terhadap Hubungan antara Pemberdayaan Karyawan dengan Intensi Keluar kerja. Phronesis: Jurnal Ilmiah Psikologi Terapan, [S. l.], v. 12, n. 1, p. 50–58, 2023. Disponível em: https://journal.untar.ac.id/index.php/phronesis/article/view/22644. Acesso em: 18 mei. 2024.