GAGASAN STOIKISME SEBAGAI SOFT SKILL UNTUK MENCAPAI PROFESIONALISME DI DUNIA KERJA

Abstract

Soft skills atau kemampuan-kemampuan lunak merupakan hal yang sangat esensial dalam dunia kerja. Dengan memiliki kemampuan-kemampuan lunak yang baik seperti komunikasi atau negosiasi, seorang karyawan atau bahkan seorang owner akan memiliki profesionalisme dalam dunia kerja. Akan tetapi, semua soft skills itu tidak bisa dimiliki dengan mudah apabila orang tidak memiliki kemampuan untuk “menata pikiran dan emosi”, seperti yang digagas oleh Stoikisme. Kemampuan menata pikiran dan emosi merupakan pondasi untuk membangun berbagai kemampuan lunak dalam diri kita seperti komunikasi, public speaking, leadership, critical thinking, persuasi dan sebagainya. Penelitian ini bertujuan untuk mengelaborasi secara ilmiah bahwa gagasan Stoikisme "menata pikiran dan emosi" merupakan hal yang sangat fundamental dalam dunia soft skills. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian kualitatif dengan melakukan kajian pustaka terhadap buku-buku yang membahas gagasan-gagasan Soikisme. Selain itu, dalam penelitian ini digunakan juga metode kuantitatif yaitu dengan wawancara tidak terstruktur dengan sepuluh partisipan. Hasil penelitian yang bisa ditarik ialah bahwa soft skills merupakan hal yang sangat mendasar dalam dunia kerja, dan kemampuan menata pikiran dan emosi merupakan “ibu” dari semua soft skills. Implikasinya, orang yang memiliki kemampuan menata pikiran dan emosi yang baik, maka dia akan sangat terfasilitasi untuk memiliki kemampuan-kemampuan lunak lainnya. Dengan demikian, dia akan menjadi orang yang profesional dalam dunia kerja