Yumiko Y, Saryatmo MA. Stres kerja, efikasi diri, dan keseimbangan kehidupan bekerja dalam pengaruhnya terhadap kinerja karyawan dengan kesenjangan usia sebagai variabel moderasi. J. Manaj. Bisnis dan Kewirausahaan [Internet]. 2024 Mar. 29 [cited 2024 May 21];8(2):430-42. Available from: https://journal.untar.ac.id/index.php/jmbk/article/view/29691