Jasim, T. Y. and Firdausy, C. M. (2025) “Pengaruh efikasi diri dan kualitas kehidupan kerja terhadap kinerja karyawan dengan mediasi keterikatan karyawan”, Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan. Jakarta, Indonesia, 9(1), pp. 83–94. doi: 10.24912/jmbk.v9i1.33837.