Jonathan, K., & Erdiansyah, R. (2021). Pengaruh Psychological Capital dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan yang Dimediasi oleh Work Engagement pada Karyawan Kantor Pusat PT BG. Jurnal Manajemen Bisnis Dan Kewirausahaan, 5(6), 599–604. https://doi.org/10.24912/jmbk.v5i6.15083