[1]
Alison, D. and Saryatmo, M.A. 2026. Ekspektasi kerja Generasi Z di Jakarta: Peran work-life balance dan kompensasi dengan moderasi gender melalui pendekatan multi-group analisis (MGA). Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan. 10, 1 (Jan. 2026), 124–138. DOI:https://doi.org/10.24912/jmbk.v10i1.37236.